Lowongan Kerja Management Trainee PT Krakatau Steel | Deadline 18 Desember 2009
Dalam menghadapi dunia usaha yang semakin ketat persaingannya diperlukan kesiapan sumber daya manusia (SDM) yang mampu berkarya dan selalu siap untuk menyesuaikan diri terhadap perubahan dunia usaha. Menyadari hal tersebut, PT Krakatau Steel (PT KS), salah satu BUMN Indonesia telah memperbaiki metode dan strategi pengembangan SDM melalui pemenuhan kompetensi sesuai bidangnya yang dilandasi pengetahuan, keterampilan dan budaya kerja yang positif sehingga diharapkan mampu memberikan kontribusi terhadap tercapainya visi perusahaan.
Berkenaan dengan Proyek Revitalisasi pabrik PT. Krakatau Steel (Persero) membutuhkan Engineer untuk posisi :
Management Trainee
Persyaratan :
- S1 jurusan Teknik Metalurgi, Teknik Mesin, Teknik Elektronika / Teknik Fisika , dan Teknik Mekatronika
- D3 jurusan Teknik Mesin dan Teknik Elektronika
- IPK minimal 2,7 (Skala 4)
- Pria
- Usia maksimum 27 tahun untuk S1 dan D3 usia maksimum 25 tahun
- Tidak terikat dengan instansi lain
- Mampu berbahasa Inggris secara aktif
Bagi Anda yang memenuhi kriteria diatas, silahkan melamar secara online,
paling lambat hari Jum’at, 18 Desember 2009 .
Segera mengirimkan CV lengkap dan foto berwarna ke http://cdc.ui.ac.id
Note :
Terbuka kesempatan bagi para Management Trainee (MT) untuk mengikuti training ke Luar Negeri terkait dengan proyek Revitalisasi.
Bagikan lowongan ini lewat Facebook
Pengumuman Hasil Seleksi Ujian CPNS Departemen Pertanian 2009
Berikut ini Pengumuman Hasil Seleksi Ujian CPNS Departemen Pertanian 2009:
1. Daftar nama pelamar umum yang lulus seleksi sebagai CPNS Deptan t.a. 2009, sebagai berikut :
- Pasca Sarjana (S2)
- Sarjana (S1)
- Diploma IV (D4)
- Diploma III (D3)
- SPP/SPMA
2. Bagi seluruh pelamar yang namanya terdaftar lulus seleksi sebagai CPNS deptan t.a. 2009, wajib melengkapi dan menyerahkan kelengkapan administrasi yang dilaksanakan terpusat di auditorium gedung f kantor pusat Departemen Pertanian Jln. Harsono rm. No. 3 Ragunan Jakarta Selatan pada tanggal, 30 nopember s/d 7 desember 2009 (sabtu dan minggu tetap buka di gedung a lt. 5). Kelengkapan administrasi dimaksud dibuat 2 (dua) rangkap, yaitu:
a. Ijazah dan transkrip nilai asli beserta 3 (tiga) lembar foto copynya yang dilegalisir oleh rektor/dekan/pembantu dekan bidang akademik bagi universitas/institut, atau ketua/pembantu ketua bidang akademik bagi sekolah tinggi, dan untuk spp/spma dilegalisir oleh kepala sekolah yang bersangkutan, kepala/kabag/kabid/kasubdin atau yang setingkat dan berkompeten pada dinas pendidikan kab/kota dengan menyebutkan pejabatnya (cap basah);
ijazah dan transkrip nilai tersebut diatas baik yang berasal dari spp/spma negeri atau swasta, atau perguruan tinggi negeri atau perguruan tinggi swasta harus yang telah terakreditasi. Apabila dalam ijazah tersebut tidak disebutkan akreditasi, maka perlu dilampirkan surat keterangan dari sekolah atau universitas yang bersangkutan yang menyebutkan akreditasinya.
b. Daftar riwayat hidup (disiapkan oleh panitia atau bisa di download), ditulis tangan dengan huruf balok menggunakan tinta hitam.
c. Pas photo ukuran 3 x 4 sebanyak 10 (sepuluh) lembar.
d. Asli surat keterangan berkelakuan baik dari kepolisian.
e. Asli surat keterangan sehat jasmani dan rohani dari dokter pemerintah.
f. Asli surat keterangan tidak mengkonsumsi/menggunakan narkotika, psikotropika, prekursor, dan zat adiktif lainnya dari dokter pemerintah (bukan dari kepolisian).
g. Asli kartu pencari kerja dari dinas tenaga kerja.
h. Surat pernyataan (disiapkan oleh panitia atau bisa di download) tentang :
1) tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan keputusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena melakukan suatu tindakan pidana kejahatan;
2) tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta;
3) tidak berkedudukan sebagai calon/pegawai negeri sipil;
4) bersedia ditempatkan di seluruh wilayah republik indonesia;
5) tidak menjadi anggota dan/atau pengurus partai politik, bagi yang sebelumnya menjadi pengurus dan atau anggota partai politik, harus melampirkan surat pernayataan telah melepaskan keanggotaan dan atau kepengurusan dari partai politik yang diketahui oleh pengurus partai politik yang bersangkutan.
I. Foto copy sah surat keterangan dan bukti tentang pengalaman kerja bagi yang telah mempunyai pengalaman kerja.
3. Pelayanan pemberkasan ulang dilakukan pada tanggal, 30 november s/d 7 desember 2009, khusus untuk sabtu dan minggu tetap ada pelayanan di gedung a lantai 5 mulai pukul 09.00 s/d 16.00 wib. Seluruh kelengkapan administrasi yang dibawa pada saat melakukan pemberkasan ulang dibuat 2 (dua) rangkap dan disusun rapi di dalam map kertas dengan warna :
- biru untuk pasca sarjana (s2)
- kuning untuk sarjana (s1) dan diploma iv (d4)
- merah untuk diploma iii (d3)/sm
- hijau untuk spp/spma
4. Apabila panitia menemukan data yang berbeda antara data base yang ada dengan data kelengkapan administrasi pelamar yang wajib dibawa pada saat pemberkasan ulang, maka secara langsung pelamar tersebut dinyatakan gugur dan tidak boleh mengikuti proses selanjutnya sebagai cpns deptan tahun anggaran 2009.
5. Bagi pelamar yang telah melapor dan melengkapi berkas serta telah menandatangani form pernyataan yang telah disediakan panitia kemudian tidak datang atau hadir pada tahap pemanggilan untuk penempatan, maka secara langsung pelamar tersebut dinyatakan gugur dan dikenakan denda sebesar rp. 5.000.000,- (lima juta rupiah) untuk disetorkan ke kas negara.
6. Pengumuman ini sekaligus merupakan pemberitahuan secara resmi kepada pelamar yang terhitung mulai tanggal penayangan ini (26 nopember 2009). Apabila pelamar yang dipanggil sampai batas waktu yang ditentukan tidak melapor, maka dianggap mengundurkan diri.
7. Untuk pengadaan dan pengangkatan cpns di lingkungan deptan tidak dipungut biaya apapun.
8. Untuk kemudahan mengakses informasi pengumuman cpns deptan disarankan untuk mengakses melalui alamat sebagai berikut :
9. Perkembangan informasi dapat diikuti melalui website deptan seperti tersebut diatas.
Bagikan lowongan ini lewat Facebook
Lowongan Kerja PT. Jamsostek | Deadline 30 November 2009
PT. Jamsostek (Persero), suatu BUMN yang bergerak di bidang Jaminan Sosial Tenaga Kerja membuka lowongan kerja untuk penempatan di daerah Kalimantan, Sulawesi, Kepulauan Maluku dan Papua.
Adapun Posisi yang diperlukan adalah:
- Account Officer (AO): S1 Semua Jurusan
- Verifikator JPK (VJpk): S1 Farmasi, Kedokteran Umum, Kedokteran Gigi, Kesehatan Masyarakat, dan Keperawatan
- Verifikator Jaminan: (VJa): S1 Semua Jurusan
- Customer Service Officer: (CSO) D3 Semua Jurusan
- Staf SDM (SDM): D3 Semua Jurusan
PERSYARATAN SELEKSI PENERIMAAN CALON KARYAWAN PT.JAMSOSTEK (Persero)
- Warga Negara Republik Indonesia
- Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan keputusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hokum yang tetap, karena melakukan tindakan pidana kejahatan atau tindak pidana kejahatan yang tidak ada hubungannya dengan jabatan, yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Kelakuan Baik (SKKBK) dari pihak yang berwenang.
- Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai karyawan suatu instansi baik pemerintah maupun swasta.
- Mempunyai pendidikan, kecakapan, atau keahlian sesuai dengan yang diperlukan oleh Perusahaan.
- Tidak ada ikatan dengan suatu instansi lain baik Pemerintah, Swasta maupun lembaga Pendidikan.
- Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah pada masa 1 tahun kerja.
- Bersedia ditempatkan di unit kerja PT.Jamsostek (Persero) di Kalimantan, Sulawesi, Maluku, dan Papua.
- Mempunyai IPK minimal 2,75 dalam skala 4
- Batasan Usia :
- Bagi pelamar yang mendaftar pada posisi yang mensyaratkan jenjang pendidikan minimal D3, batas usia maksimal 26 tahun
- Bagi pelamar yang mendaftar pada posisi yang mensyaratkan jenjang pendidikan minimal S1, batas usia maksimal 30 tahun
- Batasan usia maksimal dihitung sampai dengan tanggal 01 Jan 2010.
Bagi pelamar yang telah memenuhi persyaratan seperti yang dimaksud di atas akan dilakukan seleksi, yang terdiri dari :
- Tes kemampuan umum
- Tes bahasa inggris
- Psikotest
- Wawancara
- Tes kesehatan
- Diklat persiapan kerja (DPK)
Dalam pelaksanaan tes LGD, Interview psikologis, Medical Check Up dan Interview User, peserta diberikan keleluasaan untuk memilih salah satu diantara 5 lokasi tes sebagai berikut :
Bagi pelamar yang memenuhi syarat-syarat di atas dapat mengikuti Seleksi awal yang dilakukan secara online dengan mengunjungi: http://www.semanggi51.com/regs.php#dsErg
Semua keputusan pemilihan kandidat ditetapkan oleh pihak Jamsostek berdasarkan hasil seleksi On-Line.
Panitia tidak menerima berkas lamaran fisik di Kantor Jamsostek. Hanya pelamar yang mengikuti seleksi secara online yang akan diproses lebih lanjut.
Proses seleksi secara online dibuka pada tanggal 21 November 2009 sampai dengan tanggal 30 November 2009
Selama proses seleksi panitia tidak melayani informasi secara langsung atau melalui telepon.
via: Situs Jamsostek
Bagikan lowongan ini lewat Facebook
Lowongan Kerja PT. PLN Tingkat S1 dan D3 | Deadline 3 Desember 2009
PT. PLN (PERSERO) bersama ini mengumumkan penerimaan karyawan PLN untuk tingkat pendidikan S1 dan DIII. Adapun persyaratan, jadwal, dan posisi yang dibutuhkan adalah sebagai berikut:
Persyaratan :
- S1 hanya boleh melamar untuk posisi jabatan S1
- D3 hanya boleh melamar untuk posisi jabatan D3 Batas Usia
- S1 : Kelahiran 1984 dan sesudahnya
- D3 : Kelahiran 1986 dan sesudahnya IPK: * IPK > 2,75 untuk Teknik
- IPK > 3,00 untuk Non Teknik
2. Mengisi data pendaftaran melalui STAND PLN di Job Fair Politeknik Piksi di Landmark Convention Hall Bandung mulai tanggal 1 – 3 Desember 2009.
3. Satu pelamar hanya diperbolehkan memilih 1 (satu) posisi jabatan sesuai bidang studi
4. Panggilan peserta dan lokasi tes akan diumumkan melalui website www.pln.co.id dan www.pln-jabar.co.id
5. Tahapan Tes Meliputi:
- Seleksi Administrasi
- GAT
- Tes Akademis dan Bahasa Inggris
- Tes Psikologi dan diskusi kelompok
- Tes Kesehatan
- Wawancara
6. Prioritas penempatan sebagai pegawai di luar Jawa – Bali
7. Berkas Lamaran dibawa pada saat Penjelasan Tes Kesehatan (setelah peserta dinyatakan memenuhi kriteria Tes Psikologi dan Diskusi Kelompok)
Kelengkapan berkas lamaran:
a. Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Deputi Direktur Pengembangan SDM dan Talenta
b. Riwayat Hidup (CV)
c. Copy Ijasah/keterangan lulus yang dilegalisir
d. Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisir
e. Copy KTP dan akte kelahiran.
f. Surat keterangan sehat dan tidak buta warna dari dokter umum
g. Pasfoto terbaru ukuran 4 x 6 sebanyak 2 lembar
h. Pernyataan diri di atas materai Rp. 6.000,- yang menyatakan bahwa pelamar Tidak tersangkut dalam
- Penyalahgunaan narkoba dan zat adiktif lainnya
- Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia bila diterima sebagai pegawai PLN.
Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D3 yang meneruskan S1), agar kelengkapan berkas di atas ditambahkan dengan :
- i Transkrip nilai D3 yang dilegalisir
- ii Ijazah D3 yang dilegalisir Apabila terdapat perbedaan data antara Soft copy dan hard copy akan mengakibatkan peserta GUGUR dan TIDAK DAPAT meneruskan ke tahapan tes selanjutnya.
Posisi dan Jurusan Yang dibutuhkan adalah :
Bagikan lowongan ini lewat Facebook
Lowongan BUMN BTN Syariah | Deadline 26 November 2009
Bank Tabungan Negara (BTN) Syariah, salah satu perusahaan BUMN terkemuka di Indonesia mengajak anda bergabung untuk mengisi posisi-posisi sebagai berikut:
- Customer Service Officer (CSO)
- Account Officer (AO)
- Teller (TL)
- Administration (ADM)
1. Persyaratan Administrasi
Account Officer (AO)
1. Diutamakan pria, belum menikah,usia maksimal 25 tahun ;
2. S1 (Teknik, Ekonomi, Hukum, Perbankan Syariah), IPK min. 2,75 (skala 4,00) ;
Customer Service Officer (CSO)
1. Wanita, belum menikah, usia maksimal 24 tahun ;
2. D3 (Komunikasi / Humas, Ekonomi, Perbankan Syariah), IPK min. 2,75 (skala 4,00) ;
3. Menguasai bahasa Mandarin, Hokkian, Khek & Tio Chiu merupakan nilai tambah ;
Administration
1. Diutamakan pria, belum menikah, usia maksimal 24 tahun ;
2. Pendidikan D3, IPK min. 2,75 (skala 4,00) ;
1. Wanita, belum menikah, usia maksimal 24 tahun.
2. Pendidikan SLTA s.d D3, nilai rata-rata ijazah 7,00 dan IPK min. 2,75 (skala 4,00)
2. Persyaratan lainnya
- Tinggi dan berat badan proporsional
- Menguasai aplikasi Office (aktif) & bahasa Inggris (min. pasif)
- Tidak memiliki hubungan keluarga (ayah/ibu/anak/adik/kakak/kakak orang tua/ adik orang tua/ kemenakan/ipar) dengan pegawai Bank BTN
3. Kelengkapan Berkas Lamaran
- Data Riwayat Hidup dan copy KTP/identitas yang masih berlaku serta salinan akta kelahiran ;
- Salinan Kartu Keluarga ;
- Legalisir salinan Ijazah dan daftar transkrip nilai/nilai rata-rata ;
- Pasfoto berwarna 4×6 (2 lembar) dan seluruh badan uk. 4R terbaru (1 lembar) ;
- Surat keterangan sehat dengan data Tinggi Badan & Berat Badan dari dokter/klinik/RS/Puskesmas.
- Surat pernyataan belum menikah, bersedia untuk ditempatkan di seluruh unit kerja Bank BTN seluruh Indonesia, serta tidak memiliki hubungan keluarga (ayah/ibu/anak/adik/kakak/kakak orang tua/ adik orang tua/ kemenakan/ipar) dengan pegawai Bank BTN. (bermeterai Rp 6.000,-)
4. Keterangan lain-lain
a. Lamaran di antar langsung untuk mengikuti Walk In Interview yang bertempat di :
- Pusdiklat Bank BTN, Jl KH Mas Mansyur No. 86, Tanah Abang Jakarta Pusat
- Kantor Cabang Syariah Semarang : Jln Majapahit No. 283 A
- Kantor Cabang Syariah Surabaya : Jln Embong Kenongo No.3
- Kantor Cabang Syariah Makassar : Jln Boulevard Ruko Jasper II No.34, Panakkuang
- Kantor Cabang Syariah : Jln Bakri No.1 Ring Road, Condong Catur
- Kantor Cabang Syariah Bandung : Jln Cicendo No.16 Babakan, Ciamis
b. Walk In Interview dimulai tanggal 23 s/d 26 November 2009
via: Bank BTN
